Gestionnaire de Paie H/F Page Personnel
Lille - 59 CDISuper recruteur
Offre d’une agence de travail temporaire
-
Cette offre est publiée par une agence de travail temporaire. Il ne s'agit pas de l'entreprise dans laquelle vous travaillerez au quotidien.
- 28 000 - 33 000 € / an
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Services aux Entreprises
- Exp. - 1 an
Les missions du poste
Gestionnaire paie au sein d'un service social de 2 personnes et directement rattaché aux experts-comptable, vous intervenez en autonomie sur un portefeuille client varié.
Vos missions principales sont :
* Établissement des bulletins de paie (430 paies par mois à gérer à 2), en multi-conventions sur une clientèle PME,
* Déclarations des charges sociales,
* Gestion des dossiers d'entrée et de sorties : DPAE, attestations, documents de fin de contrat et calcul du solde de tout compte,
* Conseil et veille juridique en droit social.
Cette description prend en compte les principales responsabilités ; elle n'est pas limitative.
* Environnement sain et dynamique,
* Confiance, convivialité et autonomie,
* Équilibre vie professionnelle et vie personnelle (flexibilité horaire),
* Portefeuille client varié.
Le profil recherché
Idéalement issu d'une formation de type Bac +2 minimum en paie ou ressources humaines, vous disposez d'au moins 3 ans d'expérience en cabinet comptable ou en entreprise sur de la multiconventions.
Vous souhaitez évoluer dans un environnement de confiance avec des responsabilités, de l'autonomie et une relation privilégiée avec vos clients de tous types.
Ce cabinet humain et moderne où il fait bon travailler, vous permettra un épanouissement professionnel avec de l'accompagnement.
Si vous souhaitez un nouveau challenge, ce poste est fait pour vous.
L'entreprise
Notre client est un cabinet d'expertise comptable moderne et humain, bien implanté dans la métropole lilloise.
Environnement à taille humaine (environ 20 personnes) où les experts sont disponibles et à l'écoute de leurs collaborateurs. Environnement de confiance où vous pourrez travailler en autonomie avec des responsabilités.
L'équipe est stable, hétérogène et complémentaire.
Ce cabinet dispose d'un portefeuille client varié de longue date mais qui continue aussi de croître.
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Notre réponse aux candidats dans les 7 jours
Super recruteur
- Lille - 59
- CDI
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