Gestionnaire RH et Paie en Alternance H/F Cogedis
Saint-Thonan - 29 AlternanceSuper recruteur
Salaire alternance
-
La rémunération en alternance varie en fonction de l'âge et du niveau d'études du candidat.
- 486,49 - 1 801,80 € / mois
- 🏠 Télétravail partiel
- Bac +3, Bac +4
- Agriculture • Pêche
- Secteur informatique • ESN
Les missions du poste
Riche de plus de 80 métiers, le groupe COGEDIS offre à ses alternant.e.s l'opportunité de s'épanouir et de se développer tant sur le plan personnel que professionnel.
Intégré(e) au service RH, tu assistes l'équipe dans de nombreuses tâches afin de contribuer à l'amélioration continue.
Tu pourras être amené(e) à travailler sur les missions suivantes :
- L'administration du personnel : Rédaction des contrats de travail/avenants, constitution des dossiers des collaborateurs, gestion administrative des entrées et sorties des collaborateurs, reporting...
- Paie : gestion des paies d'une ou plusieurs entités en binôme avec le Gestionnaire Paie
- Gestion des reportings sociaux : Bilan social, Index égalité professionnelle, reportings à destination des Partenaires sociaux
Il s'agit d'une liste non-exhaustive des sujets sur lesquels tu pourrais travailler. Tout dépendra des priorités de la Direction des Ressources Humaines et de ta curiosité.
Conditions :
Contrat en alternance à pourvoir en septembre 2025 pour une durée de 24 mois.
Localisation : Saint-Thonan (29)
Profil recherché
En cours de formation supérieure Ressources Humaines Bac +3 de type université, école spécialisée ou équivalent, tu disposes d'une première expérience dans le domaine des Ressources Humaines (stages y compris).
Reconnu(e) pour ton esprit d'équipe et positif, ta curiosité professionnelle, ton dynamisme et ta rigueur, tu souhaites approfondir tes connaissances en Ressources Humaines et t'impliquer sur un poste polyvalent au sein d'un groupe dynamique et innovant.
Pleinement investis en faveur de pratiques éthiques et inclusives, nous valorisons la diversité, considérée comme un précieux atout au sein du Groupe Cogedis. Nous sommes engagés à respecter et apprécier les singularités de chaque personne.
Vos compétences techniques sont essentielles, mais ce sont vos qualités humaines qui feront la différence !
Le groupe Cogedis vous propose de nombreux avantages :
Financiers : 13ème mois, prime d'intéressement et participation au bénéfice, tickets restaurants...
Équilibre vie pro / vie perso : 28 jours de congés payés, 25 jours de RTT, accord télétravail, modulation du temps de travail.
Formation : une offre de formation ambitieuse car l'entreprise investit dans le développement de ses collaborateurs avec plus de 1000 sessions de formation chaque année.
Perspectives professionnelles : Une multitude d'opportunités d'évolution au sein de notre groupe riche de 12 expertises et plus de 80 métiers.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Email de confirmation de la bonne réception de la candidature
-
Prise de contact téléphonique si la candidature correspond à une opportunité
-
Convocation à un entretien physique ou visio avec le manager
-
Passation d’un bilan psychotechnique et comportemental à distance
-
Convocation à un entretien physique ou visio avec la personne en charge du recrutement
Raisons de nous rejoindre
-
Mobilité interne
-
Flexibilité des horaires
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Droit à la déconnexion
-
Parcours de formation
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Prime 13ème mois
-
Prime d’ancienneté
-
Intéressement et participation au bénéfice
-
Tickets restaurants
-
Mutuelle d’entreprise et prévoyance santé
-
Prime annuelle : en fonction des emplois
-
27 jours de congés payés (+ pont de l'Ascension) + RTT
-
Matériel de qualité
Bienvenue chez Cogedis
Missions :
La Direction des Ressources Humaines du Groupe COGEDIS recrute un.e Gestionnaire RH et Paie en alternance !
Envie de nous rejoindre ?
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- L'évolution de votre candidature
- Notre politique de télétravail
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