Cuisinier - Cuisinière Mobile H/F P2l Loisirs
Chalezeule - 25 CDI- 2 300 € / mois
- BEP, CAP
- Bac
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Votre complexe de loisirs préféré, le 1055 de Besançon, recherche un(e) Cuisinier / Cuisinière Mobile aux côtés de notre équipe de cuisine dynamiques et chaleureuse.
Nous proposons une cuisine généreuse et festive, simple et authentique. Des plats traditionnels typiques des brasseries qui raviront les amateurs de viandes et de hamburgers. Aux côtés du Chef de Cuisine, vous préparerez avec soin tous les midis en semaine un menu du jour en sélectionnant des produits frais, de saison et autant que possible locaux ! Mais pas seulement !
Vos missions s'articuleront autour de trois axes principaux :
- Assurer la production chaude et froide sur tous les sites
- Assurer l'organisation du service de tous les sites
- L'organisation du travail et de la production dans le respect des règles en vigueur sur tous les sites
Notre activité tournant principalement autour de la joie, de la bonne humeur et du plaisir, nous mettons un point d'honneur à trouver notre Cuisinier / Cuisinière Mobile ayant les mêmes valeurs.
Evidemment, nous sommes ouverts 7j/7, car le plaisir n'a pas de repos !
Nous recherchons une personne autonome, avec de l'expérience ainsi qu'une bonne organisation car vous serez amené à vous déplacer entre les sites du Groupe 1055.
Nous serons ravis de vous cuisiner lors d'un entretien.
MENU
Entrée :
Travail en coupé
Plat :
Travail les week-ends
Dessert :
Primes contraintes horaires à partir de 6 mois d'ancienneté
+ Primes de disponibilité de 500€ BRUT
(Pour la digestion de l'entrée et du plat)
Prêt ? A vos CV !
Le profil recherché
Experience : 3 An(s)
Compétences : Dresser des plats pour le service
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Autres activités récréatives et de loisirs
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Bienvenue chez P2l Loisirs
restaurant, micro-brasserie, loisirs (14 activités)
Rejoignez la plus grande aventure du 1055.
- Chalezeule - 25
- CDI
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