Directeur de Business Unit - Conseil en Ingénierie H/F Step Up
Nantes - 44 CDISuper recruteur
Offre d’une ESN
-
Cette offre est publiée par une ESN. Il ne s'agit pas de l'entreprise dans laquelle vous travaillerez au quotidien.
- 50 000 - 55 000 € / an
- 🏠 Télétravail partiel
- Bac +2
- Secteur informatique • ESN
Les missions du poste
Nous sommes à la recherche de notre nouveau Directeur de Business Unit F/H, pour piloter et développer une agence en pleine expansion dans la région nantaise (ou alentours)
Cette opportunité s'inscrit dans le cadre de la reprise d'une agence existante, avec un fort potentiel de croissance et une équipe de talents à manager.
Votre mission si vous l'acceptez :
Véritable partenaire, vous aurez la responsabilité complète de la gestion et du développement de l'agence, en assurant à la fois le pilotage opérationnel, commercial et managérial.
Alors, prêt(e) à relever le défi ?
Grâce à un parcours d'intégration sur-mesure, vous saurez développer l'offre de votre agence sur 3 axes :
Développement de votre portefeuille client
Prospecter activement et détecter des opportunités de grands comptes industriels et PME, en utilisant vos solides références, votre réseau et votre connaissance du marché
Analyser les besoins/problématiques des clients
Proposer, négocier puis mettre en oeuvre la solution humaine et technique la plus adaptée
Etablir vos offres afférentes
Constituer puis animer les ressources nécessaires à une qualité optimum du service apporté au client
Suivi des affaires et management des consultants
Piloter les prestations tout en étant garant des objectifs fixés par le client
Assurer les entretiens de suivi de vos consultants pour une performance optimale
Fournir de la visibilité sur votre activité via un reporting analytique régulier
Fidéliser vos collaborateurs en cultivant leur potentiel et en les faisant évoluer / progresser
Vous vous montrez force de proposition quant à toute idée / action permettant de faire progresser votre périmètre en particulier ou le Groupe de façon plus générale
Recrutement
Dans l'optique de constituer une équipe RH vous serez chargé dans un 1er temps d'assurer le recrutement de vos collaborateurs
Le profil recherché
Votre profil :
De formation supérieure, vous disposez d'une expérience significative (> 3 ans) en développement commercial, gestion de centre de profit ou direction d'agence dans le secteur du conseil en ingénierie industrielle, IT ou process.
La connaissance du marché de la région nantaise est fondamentale.
Mais chez STEP UP, ce qui fait la différence c'est l'état d'esprit.
Alors si vous êtes :
- Entrepreneur(se) dans l'âme, passionné(e) par les relations humaines et le potentiel humain.
- A l'écoute de vos équipes, vous savez les valoriser et générer de l'activité grâce à des partenariats stratégiques sur le long terme.
- Volontaire et optimiste, vous avez la capacité de vous adapter et de vous remettre en question.
- Résilient(e) et challengeur : l'atteinte d'objectifs ambitieux ne vous fait pas peur
- Véritable Team Player, vous avez des qualités relationnelles indéniables et savez manier le second degré
Alors n'hésitez plus, rejoignez Jérémie, Sandrine, Cyril et toute l'équipe STEP UP !
Démarrage : ASAP
Bienvenue chez Step Up
STEP UP est une société d'ingénierie experte en pilotage de projets industriels et informatiques (+ 230 collaborateurs sur 10 agences en France), plaçant le potentiel humain comme 1er vecteur d'excellence et de performance en entreprise.
Oubliez les sociétés d'ingénierie qui ne valorisent que vos seules compétences, chez STEP UP, nous visons également l'adéquation entre votre personnalité et la culture d'entreprise de nos clients. Cela se traduit pour vous par une différence fondamentale en termes de bien être, d'épanouissement au travail et de succès dans vos missions.
Ce que nous vous proposons :
- Un cadre de travail épanouissant, stimulant et collaboratif, nous sommes certifiés entreprise où il fait bon vivre !
- Des projets innovants et variés.
- La possibilité de se perfectionner continuellement avec des formations internes.
- Des perspectives d'évolution de carrière.
- Un accompagnement individualisé avec un programme de développement du potentiel humain.
- Un programme de cooptation.
Et bien sûr, nous prenons en charge 70% de votre mutuelle santé et encourageons financièrement la mobilité douce.
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Diverses informations sur notre entreprise (CA, parité, avantages...)
- Notre politique de télétravail
Infos complémentaires
à partir de 50 000 Euros+ variable + package (véhicule, carte essence, ordinateur, téléphone)
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