

Alternant Appui Managérial - BTS Sam H/F GRDF
Lille - 59 AlternanceSalaire alternance
-
La rémunération en alternance varie en fonction de l'âge et du niveau d'études du candidat.
- 486,49 - 1 801,80 € / mois
- 🕑 2 ans
- Bac +2
- Secteur Energie • Environnement
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
Lancez votre carrière dans l'énergie avec GRDF !
ALTERNANT APPUI MANAGERIAL (H/F)
BTS Support à l'action managériale (SAM)
Contrat 2 ans - Lille métropole (59)
Vous souhaitez :
- Vous souhaitez apprendre et acquérir un véritable savoir-faire dans une entreprise agile et digitale, tout en challengeant la qualité DATA avec une approche méthodologique ?
- Mettre vos compétences, vos qualités et vos valeurs au service de la transition écologique?
Cette alternance est faite pour vous !
Qui sommes-nous en quelques mots :
GRDF, filiale indépendante du Groupe ENGIE, principal opérateur du réseau de distribution de gaz en France, assure sa mission de service public : la distribution de l'énergie jusqu'à votre logement, commerce ou entreprise.
Notre métier est de concevoir, construire, exploiter, entretenir et développer ce réseau.
GRDF est engagée dans la transition énergétique, la décarbonation et le développement des gaz verts.
Votre rôle en quelques mots !
Vous êtes en appui des managers d'équipe :
- Vous animez une base de documentation partagée (SharePoint)
- Vous suivez les compétences et habilitations des collaborateurs et leur inscription en formation
- Vous réalisez des suivis et des analyses sur le temps de travail (absentéisme, prise de repos...)
- Vous mettez en place et suivez des plans d'actions défini lors des différentes réunions managériales
- Vous organisez des événements d'agence et valorisez nos collaborateurs
- Vous rédigez des rapports de réunion
- Vous challengez la programmation formation liée au maintien des compétences et prévention sécurité
- Vous avez une certaine appétence pour démarcher en interne les fonctions supports
Votre environnementde travail :
Au sein de l'Agence d'Intervention de Wambrechies / Tourcoing / Lille-Hellemmes, qui compte 85 personnes, vous intégrez une équipe de managers.
- Vous appréciez le travail en équipe
- Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et l'analyse des reportings.
Ce que nous recherchons chez vous :
Idéalement titulaire d'un diplôme de niveau IV dans le domaine tertiaire (Bac Général, Bac Pro ARCU, Gestion et Administration...)
- Vous possédez des qualités rédactionnelles et une capacité d'analyse.
- Vous faites preuve de rigueur, d'organisation et de méthode.
Chez GRDF, ce sont vos qualités relationnelles, votre savoir être votre motivation qui feront la différence.
Nous encourageons la diversité et l'inclusion. Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.
Si vous cherchez une expérience formatrice et valorisante, vous êtes au bon endroit
Pourquoi choisir GRDF ?
- Une rémunération attractive : des conditions avantageuses par rapport à la réglementation,
- Une prime d'intéressement avec possibilité d'abondement
- Une aide financière pour votre logement (rapprochement de l'école et/ou de l'entreprise) ou pour votre permis B.
- Le remboursement de 50% de vos frais de transport en commun
- Un accès à notre comité d'entreprise (billetterie, voyages, etc)
- Un accompagnement individualisé par un tuteur dédié tout au long de votre alternance
Rejoignez GRDF et devenez un acteur clé, engagée dans la transition écologique
Comment ça se passe pour la suite :
1. Échange téléphonique et entretien visio avec un recruteur si votre CV est retenu,
2. Entretien physique avec le manager/tuteur si votre profil après l'entretien visio est concluant,
3. Prise de décision et retours à tous les candidats.
Pour en savoir plus :
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Email de confirmation de réception de candidature
-
Si candidature sélectionnée, court entretien tél pour valider l'adéquation profil/poste
-
Entretiens distanciels ou physiques avec le recruteur (manager, RH)
-
Délai de prise de décision indiqué au candidat
Raisons de nous rejoindre
-
Rémunération annuelle fixe sur 13 mois / Intéressement, Participation
-
Epargne salariale avec abondement employeur
-
Avantages en nature (électricité/gaz) en tant que salarié des IEG
-
Avantages familiaux (prime naissance, prime mariage/PACS, CESU…)
-
27 jours de congés payés + jours RTT
-
Télétravail jusqu’à 10 jours/mois,en fonction des contraintes du poste
-
Couverture santé/prévoyance par notre mutuelle d’entreprise
-
Un accès aux services du Comité d'Entreprise (billetterie, loisirs...)
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