

Chargé de Facturation & Reporting - Grands Comptes - CDI - Carrières sur Seine 78 H/F Konica Minolta
Carrières-sur-Seine - 78 CDI- 🏠 Télétravail partiel
- Bac +2
- Industrie high-tech • Telecom
- Services aux Entreprises
Détail du poste
Chargé de Facturation & Reporting - Grands Comptes (H/F) - CDI - Carrières sur Seine (78)Type d'emploi : CDI Etablissement d'affectation : CARRIERES SUR SEINEVos missions
Rattaché à un Responsable Clientèle, vous rejoignez une équipe pluridisciplinaire au sein de laquelle, sur le portefeuille clients qui vous est confié, vous mettez en oeuvre, suivez et contrôlez la Facturation ainsi que le niveau de service délivré. Par vos actions, vous garantissez un niveau élevé de satisfaction clients favorisant un recouvrement automatique pour les financements et un recouvrement simplifié avec les clients.
Vous êtes en charge d'un portefeuille clients Grands Comptes et vos missions sont les suivantes :
- Assurer l'exhaustivité de la Facturation (ventes, financements et contrats de services) dans le respect des engagements pris envers les clients et les organismes de financement
- Etre le garant de la qualité des données systèmes (parc de matériels par client notamment)
- Réaliser les reportings de suivi et de contrôle de la Facturation et du niveau de service ainsi que les reportings par client ou groupe de clients (reportings que vous serez susceptible de présenter en comité de pilotage)
- Etre force de proposition dans l'amélioration du processus de facturation. Assurer notamment le traitement des anomalies (à travers la mise en oeuvre d'actions correctives) en collaboration avec l'ensemble de services concernés
- Travailler en synergie avec les interlocuteurs internes en charge du même portefeuille clients : Chargé de Clientèle, Coordinateur Delivery, Gestionnaire de Créances
A propos de vous
De formation supérieure en gestion, vous présentez une expérience significative dans le domaine de la facturation. Vous maîtrisez parfaitement Excel et faîtes preuve d'aisance dans le traitement et l'analyse des données. La maîtrise d'un ERP (idéalement SAP) constituerait un vrai plus.Vous êtes reconnu pour votre organisation, votre rigueur, votre capacité d'adaptation et votre ténacité.Vous recherchez un poste au sein dune équipe dynamique. Nous attendons votre candidature.
Ensemble, nous avons tant de choses à accomplir.
A propos de Konica Minolta
Konica Minolta Business Solutions France propose aux entreprises une offre globale regroupant des solutions d'impression, des services IT et développe également des marchés porteurs tels que l'imagerie médicale, la vidéosurveillance et l'environnement de travail de demain. Le Groupe Konica Minolta, dont le siège social est basé à Tokyo est présent dans le Monde avec 44 300 collaborateurs.
En France, l'entreprise compte 1 840 collaborateurs pour un CA de 440 millions d'Euros. Son offre est distribuée via un réseau de ventes composé de 8 directions régionales. En constant développement, le groupe recherche chaque jour de nouveaux talents passionnés par les nouvelles technologies.
Konica Minolta Business Solutions France est signataire de la Charte de la Diversité. Au-delà de nous engager à étudier toutes les candidatures sans aucune discrimination, nous considérons que la Diversité est une richesse pour l'entreprise.
Nous vous proposons
- Restaurant d'entreprise (+/- 3 € le repas)
- Salle de sport (abonnement 10€ par mois)
- Services de conciergerie : pressing, cordonnerie, etc.
- 2 jours de télétravail hebdomadaire. A partir de 4 mois d'ancienneté
- 12 RTT par an
- CSE dynamique : billetterie, vacances, sortie, etc. A partir de 6 mois d'ancienneté
- Mutuelle d'entreprise proposant une couverture santé optimisée incluant vos ayants droit
- Prévoyance
- Dispositifs d'épargne : Compte Epargne Temps (CET), Participation aux bénéfices de l'entreprise, Plan d'Epargne d'Entreprise (PEE) avec dispositif d'abondement pour les versements volontaires, Plan d'Epargne pour la Retraite Collectif (PERECO)
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Pré-qualification téléphonique
-
Entretien avec un(e) HRBP
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Entretien avec le Manager Opérationnel
-
Proposition de contrat
-
Prise de poste avec un parcours d’intégration
L'adresse du poste
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Calculer mon temps de trajet
Raisons de nous rejoindre
-
RTT
-
Places de Parking
-
Mise à disposition d’un compte épargne temps
-
Participation aux bénéfices de l’entreprise
-
Plan d’Epargne d’Entreprise (PEE)
-
Plan d’Epargne pour la Retraite Collectif (PERCO)
-
Prise de 50% du titre de transport en région parisienne
-
Accès au restaurant d’entreprise pour les salariés du siège
-
Accès à la salle de sport pour les collaborateurs du Siège
-
Télétravail
-
Service de conciergerie
Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Carrières-sur-Seine
Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).
Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
23 000 € / an 1 917 € / mois 12,64 € / heureSalaire brut estimé
27 500 € / an 2 292 € / mois 15,11 € / heureEstimation haute
35 000 € / an 2 917 € / mois 19,23 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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